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      部門職責

      督導室是學院院長直接領導下的教學質量監控部門。其工作職責是:

      1、貫徹執行黨和國家的教學方針政策以及法律法規,結合學院實際情況,制定和完善教學督導工作制度。

      2、制訂學院督導工作年度、學期及月計劃,開拓督導工作的新思路,探索督教、促管、導學的有機結合。

      3、負責教學督導隊伍和學生教學信息員隊伍的建設,負責指導系部督導工作。

      4、對學院的教育教學工作全過程進行監督和檢查指導。開展日常聽課和巡查,進行專項檢查和專題調研;有計劃有重點地安排教學督導員深入教學第一線開展聽課評課和教學檢查;對課堂教學、實踐教學的各個環節進行分析評估,特別是對青年教師的教學態度、教學內容、教學方法、教學水平、教學效果及教書育人等教學情況進行檢查、評價、幫助和指導,使其不斷改進和提高;對教師下企業實踐和學生第二、三課堂活動進行督查。

      5、開展教學督導業務研究。每月召開教學督導員工作例會,研討與交流督導工作經驗。根據院、系兩級教學督導員的評析意見,結合學生信息員的評價信息,對相關教師(含外聘教師)提出表揚、表彰、批評、告誡直至辭退的建議。

      6、及時收集、整理、匯總教學督導信息和督導的意見建議,通過問卷調查召開學生教學信息員座談會、個別訪談等形式,廣泛收集學生對教師教學工作和教學管理工作的意見和建議。通過不定期編發《督導簡報》等形式,及時向院領導、教學教輔部門反饋督導信息并提出建議,對發現的問題及時進行跟蹤、處理。

      7、做好督導檔案管理工作。及時匯總教學督導資料,定期歸檔,建立完整的教學督導檔案。

      8、做好督導網站建設工作。維護網站運行,及時發布工作動態信息。

      9、完成領導交辦的其他工作。


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